BAE: Yurtdışı İşçiler için Çalışma izni Nasıl Uygulanır; Ücretler, Süreç Açıklandı

BAE, özel sektör şirketlerinin her biri farklı istihdam programlarına uyum sağlamak üzere küratörlüğünü yaptığı işçileri işe almaları için bir dizi çalışma izni sunmaktadır.

13 Çalışma izni, ülkenin büyüyen ekonomisine katkıda bulunurken insanların çalışmasını kolaylaştıran belirli roller için tasarlanmıştır. İzinlerden birine tek görev izni denir. Bu izin, kısa süreli bir süre için geçici bir işi veya bir projeyi tamamlamak üzere yurtdışından bir işçiyi işe almak için verilir.

İnsan kaynakları ve Emirlik Bakanlığı (MoHRE), denizaşırı çalışanlar için çalışma izni alma sürecini basitleştirdi. Bu kılavuz, BAE’deki yurtdışından yetenek almak isteyen işverenler için temel adımları, gerekli belgeleri ve temel düzenlemeleri özetlemektedir.

Tek görevli izin, yabancı işçi kiralamak isteyen şirketler için özel olarak tasarlanmıştır ve denizaşırı profesyonellerin istihdamını kolaylaştırmayı amaçlar. Tüm sürecin tamamlanması genellikle iki iş günü sürer.

Başvuru süreci

Giriş Yap: İşverenler, BAE Geçişlerini çevrimiçi kanallardan kullanarak giriş yapmalıdır.

Başvuru gönder: Mevcut hizmet sunum platformlarından biri aracılığıyla başvuruyu tamamlayın.

Doğrulama: Başvuru uygunluk doğrulaması için Bakanlığa gönderilir. Herhangi bir belge eksikse, kuruluşa gerekli bilgileri vermesi bildirilecektir.

İzin verilmesi: Tüm şartlar yerine getirildikten sonra çalışma izni verilecektir. Başvuruya işverenden imzalı bir iş teklifi eklemek çok önemlidir.

Ödeme: Onaylandıktan sonra federal ücretler ve banka garantisi veya sigortası ödenmelidir.

Gerekli belgeler

Sorunsuz bir başvuru süreci sağlamak için aşağıdaki belgeler gereklidir:

• Açık renkli fotoğraf: Beyaz bir arka plana sahip olmalıdır.
• Pasaport fotokopisi: En az altı ay geçerlidir.
• Resmi iş teklifi: Hem işveren hem de çalışan tarafından imzalanır.
• Akademik sertifikalar: Beceri düzeyine bağlı olarak:

   -Beceri düzeyleri 1 & 2: Lisans veya üstü.

   – Beceri düzeyleri 3 & 4: Diploma mezunu veya üstü.

 & nbsp; – Beceri seviyesi 5: Lise Sertifikası.

 & nbsp; – Beceri düzeyleri 6-9: Sertifika gerekmez.

• Mesleki lisans: Düzenlenmiş meslekler için gereklidir (ör. Doktorlar, öğretmenler).
• Belirli uyruklar için ulusal Kimlik: Pakistan, Afganistan, Irak ve İran’dan işçiler, ulusal kimlik kartlarının her iki tarafının da açık bir kopyasını sağlamalıdır.

Önemli hüküm ve koşullar

1. İşverenler geçerli bir elektronik kontenjan sağlamalıdır.
2. Çalışanlar 18 yaşında veya daha büyük olmalıdır.
3. Kuruluş, ihlal olmaksızın aktif bir lisansa sahip olmalıdır.
4. Başvurular yetkili bir imzacı tarafından yapılmalıdır.
5. Adaylar başvuru sürecinde aktif çalışma iznine sahip olamazlar.

İşleme fees

Çalışma izni alma maliyeti, istihdam kategorisine göre değişir:

Çalışma izni başvuru ücreti: Dh50

İki yıllık çalışma izni verilmesi:

 & nbsp;-Kategori (1): Dh250

  – Kategori (2): Dh1,200

  – Kategori (3): Dh3,450

Servis başına Dh72 ile sınırlandırılan servis merkezleri için ek ücret alınabilir.

İşverenler, başvuru durumunu Mohre web sitesi, Mohre Smart Uygulaması aracılığıyla veya 600590000 numaralı telefondan veya Chabot’tan çağrı merkeziyle iletişime geçerek izleyebilir.