Ürdün, Lübnan, Filistin ve Suriye’de en az yarısı kadın olmak üzere yaklaşık 7.000 gence eğitim ve istihdam olanakları sağlamak için “bildirilere değil işlere” odaklanan yeni bir girişim başlatıldı.
Model, Abdulla Al Ghurair Vakfı (AGF) ve Uluslararası Finans Kurumu (IFC) arasındaki bir ortaklığın sonucudur.
Program katılımcılara piyasa ile ilgili beceriler, iş ingilizcesi, finansal okuryazarlık ve girişimcilik desteği sağlayacaktır. Abdul Aziz Al Ghurair Mülteci Eğitim Fonu, uygulamaya öncülük ediyor, Glocalshift ile çalışıyor ve ıfc’nin özel sektör işverenlerini meşgul etmek için 1001 Yıldız projesi ile koordineli olarak çalışıyor.
Dubai’deki 1001 Yıldız Jobs4All Forumu sırasında açılışta konuşan Abdulla Al Ghurair Vakfı CEO’su Dr. Sonia Ben Jaafar, amacın geçici yardımdan uzun vadeli fırsata geçmek olduğunu söyledi.
“Fırsat verilmiyor, inşa ediliyor. Bu, işverenleri, eğitimcileri, yatırımcıları ve toplulukları, kırılgan ortamların oynaklığına karşı onurlu ve dirençli geçim fırsatları yaratma ortak hedefi etrafında harekete geçirmekle ilgili ”dedi.
Girişim, işsizliğin dünyanın en yüksekleri arasında kaldığı kırılgan Arap ülkelerinde mülteci, ülke içinde yerinden edilmiş ve marjinalleşmiş gençlerin ihtiyaçlarına cevap vermek için tasarlandı. IFC Başkan Yardımcısı Hela Cheikhrouhou, ortaklığın acil bir sorunu çözdüğünü söyledi.
“Orta Doğu’da zorla yerinden edilmiş bireyler, son derece zor koşulların üstesinden gelmek için çabalıyorlar. IFC, bu önemli girişimde Abdulla Al Ghurair Vakfı ile ortak olmaktan gurur duyuyor ve onurlu geçim fırsatları yaratan becerilere ve işlere erişimi genişletmek için özel girişimlerle birlikte çalışıyor.”
IFC’NİN 2024’te başlattığı 1001 Yıldız projesi, marjinal gruplar için binlerce iş ve eğitim fırsatı yaratmak üzere Orta Doğu, Afganistan ve Pakistan’ın dört bir yanından şirketleri bir araya getiriyor. Danışmanlık desteği ile işverenlerin kadınları, gençleri, engelli insanları ve yerlerinden edilmiş toplulukları iş güçlerine entegre etmelerine yardımcı olur.
